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绘好党纪学习教育“施工图”,把稳学纪知纪守纪“方向盘”

发布时间:2024-08-21阅读次数:


党纪学习教育开展以来,中交二航局六公司党委认真贯彻落实党中央和上级党委关于党纪学习教育部署要求,深入学习贯彻《中国共产党纪律处分条例》(以下简称《条例》),加强统筹谋划,精心组织实施,紧密结合实际,丰富学习形式,努力使党纪学习教育内化于心、外化于行。

一、学有深度,统筹谋划抓推进

一是迅速启动部署。六公司党委第一时间成立党纪学习教育工作专班,制定党纪学习教育方案,上下全级安排部署党纪学习教育重点任务。召开专题党委会,深入学习领会党中央、国务院国资委党委和集团党委关于党纪学习教育相关会议精神传达材料,深刻把握相关工作要求,并审议通过六公司党委党纪学习教育专题方案。

二是高标准推进。下发党纪学习教育专题方案,聚焦全面启动部署、原原本本学《条例》、组织专家解读、讲好纪律党课、开展警示教育、开展党风廉政宣教月活动、抓好教育培训等8项重点任务,细化分解到部门,作为党纪学习教育施工图。全过程指导所属党支部针对性制定党纪学习教育工作计划,为两级党组织配发《条例》《习近平关于全面加强党的纪律建设论述摘编》《习近平总书记关于注重家庭家教家风建设论述摘编》等3种学习材料,全面推进各项任务扎实开展。微信开设党纪微课堂专栏,转载转发中央主流媒体重点稿件、图解,及时宣传贯彻党中央党纪学习教育部署要求和《条例》解读,以线上送学的形式,方便党员干部在线学、随时学《条例》。

 

二、学有质量,学纪明纪求实效

一是深学细悟学《条例》。坚持领导班子走在前、作表率,结合专题读书班、中心组学习、党纪解读培训等形式,聚焦六大纪律,带头原原本本学、逐章逐条学、交流研讨学,充分发挥关键少数示范带动作用。坚持以训促学,开办党务知识大讲堂,将《条例》解读培训作为新任职支部书记教育培训开班第一课,推动党纪学习教育落细落实、入脑入心。坚持全员覆盖,党支部共开展127三会一课和主题党日,37位支部书记讲授纪律党课,引导广大党员干部在潜移默化中增强遵规守纪的自觉。

二是对照典型照镜子。以案为鉴开展警示教育,党委书记带头讲授纪律党课,紧扣《条例》六大纪律,结合公司市场区域、行业、领域特点,充分发挥典型案例震慑作用,引领广大党员干部明确日常言行和衡量标尺。赴开封府开展警示教育活动,参观包公生平陈列厅、包公司法陈列厅等展厅,学习包公赏德罚罪、防微杜渐、严惩赃吏等一系列纪律思想,进一步增强纪律意识和规矩意识。召开警示教育大会,结合系统内纪律教育典型案例,深刻剖析违纪的主客观因素,讲准讲深讲透问题、原因、危害、教训启示,使反面典型案例成为广大党员最好的教科书、清醒剂。

三是问题导向找差距。对照《条例》,坚持把工作摆进去,聚焦党建工作层层衰减、基层党建不规范现象出现,对是否落实两个1%”、党费收缴使用、党委会末位发言制、非党员从事党务工作等问题开展自查自纠,形成整改报告。聚焦公司合规管理问题,严格落实支部纪检委员和项目纪检监督员双重贴身监督,重点围绕项目采购流程、合同签订、合同履行等方面,制定《经济业务合规监督检查清单》共222项指标,组织开展经济业务合规监督检查,针对发现的问题,认真研究、制定措施、督促整改到位,及时形成检查报告,为公司高质量发展提供有力支撑保障。

 

三、学有成效,学用结合促提升

一是强作风。营造崇廉、尚廉、倡廉、守廉文化环境,DIY设计制作廉洁宣教主题文创产品——鼠标垫、折扇,开展廉洁传家 清风润企”——“我手写家风书画作品线上展览活动,开展廉洁诗词飞花令活动,在寓教于乐中让清廉文化根植心灵深处。紧盯四个关键环节(入党、入职、提拔、重用)开展廉洁教育,针对年轻员工、关键岗位人员、新提拔干部等重点对象开展纪律培训,为新入职员工讲授廉洁第一课,为物资管理人员讲授专题廉洁党课,校正行动坐标。将党纪学习教育与二航局党委巡察整改、政治监督深化年、党建考核问题整改等专项工作结合起来,层层压实整改责任,切实把党纪学习成效转化为推动公司高质量发展成果。

二是破难题。开展项目安全管理制度体系建设和运行检查,对花埠大桥、固废、沁伊高速、古荥一期等在建项目进行检查,累计提出整改意见31条。针对同赛项目隧道、沁伊高边坡、渑淅15T炸药库、中卫QTZ900塔吊顶升等高风险作业,及时驻场督导帮扶。狠抓成本管理,开展片区经济活动分析会,及时有效发现偏差、专项纠偏。有效利用成本管理平台,预总结、总结两个模块分别上线项目33个、23个,两项执行率均为100%。重点推进减亏治亏,对花埠大桥、宜昌长江大保护等项目实行提级督导,实现减亏58.5万元。

三是促发展。印发《高质量发展行动方案》《公司工程项目经理部绩效考核实施细则》,组织签订《项目经营目标责任书》等责任书,打造贯通式考核机制,有效发挥三条赛道指挥棒作用。面对基建行业存量时代形势,紧盯重点区域、重点项目,成立铁路、港航、RH、水利等四个专项专班,以公司-片区两级工作专班为抓手,全面压实经营责任,截止7月底实现新签合同额超56.52亿元。项目管理质效显著提升,中法、固废项目管理获集团主要领导认可,XJ项目顺利通过2023年度两委”“重大GF工程专项整治等审计检查,河南首个按百万级专用集装箱码头定位的高标准港口--周口港项目等重点项目取得新进展。


紧锣密鼓再动员,紧跟步伐再部署,六公司党委将持续坚持党纪学习教育和中心工作两手抓、两促进,坚定不移以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干,努力在公司高质量发展上取得新成效。(党委工作部)

 

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